健康体检市场风起云涌，热闹非凡，如此具有“钱景“的新兴健康产业，也吸引了众多资本的进入。在浮躁的概念过后，随着竞争的加剧，健康体检、健康管理产业开始逐步走向理性，走向注重炼就内功，新筹建的银建健康体检当属其中代表之一，让我们走近理性，看行业健康的明天，为此本刊记者专程采访了银建健康体检中心董事长李旸女士。
记者：健康体检行业越来越热闹了，银建是缘何开始涉足健康体检行业的呢？
李旸：近年来出租车司机的健康状况越来越引起社会的广泛关注，而银建集团作为北京市最大的出租汽车公司，拥有近2万名出租汽车驾驶员，他们的健康也牵动着公司领导的心。公司决定投资兴建自有的健康体检中心，旨在提高职工的健康水平，对病症早发现、早治疗，让驾驶员健康工作，让乘客放心乘车；让员工能够得到更多保障，也是银建对社会的一个贡献。
北京银建健康体检中心是提供健康体检、保健咨询和医疗服务的专业医疗机构。做大众健康的倡导者、普及预防保健知识、培养健康生活方式是我们的社会责任，让更多的人身体、心理、生活方式健康，实现全面健康促进是我们的目标。银建遵循“健康检查是手段，健康促进是目的”的服务原则。
记者：做为新筹建的体检中心，就遇到了行业质控部门的严格检查，银建做为第一次检查合格为数不多的单位之一，你们是如何做到这些的？
李旸：我们付出了辛苦和努力，通过了行业主管部门的检查，得到同行的肯定，我感到很欣慰。在创立之初，我们有幸得到北京市卫生局有关领导的指导：“要做就做精品”!这一指导方向与银建钻石企业的品质不谋而合，我们本着“打造精品”的目标，在借鉴同行业先进经验的基础上，制定我们自己的要求：医疗设备要选择目前北京体检业界的高档设备；实现80%以上的健检医师为北京市三甲医院的正、副主任医师；项目严格按照WHO建议的健康五项标准而设置；实现规范化管理，严格的培训、执行，全员树立预防保健为主的服务理念。
记者：你们是要为银建的员工、也为社会打造精品之作。在健康管理行业，随着大资本的陆续进入，也许硬件设备与专业医师资源是相对容易实现的，做为行业后起之秀，银建将凭借哪些优势参与更为激烈的市场竞争？
李旸：硬件投入不是这个行业最重要的一个门槛，俗话说，“只有想不到，没有做不到的”。银建做为健康体检行业的一支新军，要想在行业立足，并具有很好的发展，除了有一个高起点以外，还必须考虑可持续发展的战略，这其中人是至关重要的因素。我想，支持我们能够不断保持竞争优势的最大动力不只在于集团公司的资金实力，更在于银建人追求求新求变探索不止的创新精神，雷厉风行神勇善战的实干精神，精诚团结同心向上的团队精神，就象你能感觉得到的一样，这样的企业文化已充分融入每个员工的行为中，而品质服务正是通过愉快工作的员工来实施的。而这些并不是有资本就可以实现的。
